Cos’è uno Steward, cosa fa, come si diventa? Stipendi hostess 2022

Stewardship è la persona che si prende cura dei servizi dei passeggeri e dell’equipaggio sulle navi a un certo compenso. Potrebbe essere necessario avere qualifiche diverse per essere uno steward su navi da crociera o navi da carico. Gli steward sono anche chiamati marinai.

Le persone in questa professione sono generalmente responsabili della ristorazione, del lavaggio dei piatti e della pulizia della nave a bordo. La descrizione del lavoro può variare a seconda della nave impiegata. Sebbene le navi da guerra, le navi mercantili e le navi da crociera richiedano responsabilità diverse, la descrizione generale del lavoro di questa professione è legata alla pulizia delle sezioni della nave e all’alimentazione dell’equipaggio.

Per poter svolgere questa professione è necessario completare con successo il corso partecipando a corsi di nautica. L’unico addestramento per diventare un marinaio è quello di essere un diplomato della scuola elementare. Puoi iniziare a lavorare sulle navi con l’approvazione del Ministero della Pubblica Istruzione e il certificato sanitario “diventa un marittimo” che riceverai dalle istituzioni competenti. Dopo aver completato il corso, ti verrà consegnato un portafoglio della nave dall’autorità portuale competente. Con questo portafoglio, puoi fare domanda per i distacchi marittimi. Il portafoglio viene rilasciato in media in 15 giorni.

I compiti principali dei marittimi variano a seconda della sezione della nave di cui sono responsabili. I compiti principali sono i seguenti.

  • Preparare e servire i pasti
  • Sicurezza e pulizia delle merci della nave di cui sono responsabili
  • Pulizia delle parti della nave di cui sono responsabili
  • Trasporto di merci dove necessario
  • missioni di emergenza

Quanto costano gli stipendi degli steward?

Sebbene gli stipendi varino a seconda della nave e della posizione, i marittimi che lavorano su navi internazionali guadagnano principalmente in dollari. Inoltre, i premi possono essere dati come stipendio extra ogni 3 o 6 mesi a seconda della compagnia.