Caronte&Tourist: Uiltrasporti, se l’azienda non torna sui suoi passi, rispettando gli accordi, la mobilitazione continuerà

La Segretaria Generale Uiltrasporti Sicilia, Katia Di Cristina sentita dalla Rai “Abbiamo proclamato unitariamente con il Filt-Cgil e Fit-Cisl uno sciopero di 24 ore, che inizierà alle 8 di giorno 31 gennaio 2025 e si concluderà alle 7.59 del 1 febbraio 2025 perché l’azienda Caronte&Tourist ha congelato tutti gli accordi siglati di secondo livello, a partire dall’accordo che abbiamo raggiunto dopo settimane di impegno e di lavoro al tavolo per le stabilizzazioni di numerosi lavoratori marittimi che lo aspettavano da tempo, inoltre ha congelato gli accordi che riguardano le regole di ingaggio, di imbarco e di sbarco dei lavoratori marittimi, il periodo di imbarco! significa che tanti lavoratori sotto Natale sono stati gettati dall’azienda nello sconforto più totale, perché i lavoratori del settore marittimo, se non sono imbarcati non percepiscono alcuna retribuzione.
Tutto questo non è consentito – continua Di Cristina – oltretutto i lavoratori, dimezzando gli equipaggi come ha fatto Caronte&Tourist, sono costretti a svolgere anche altre mansioni non corrispondenti al proprio inquadramento, venendo praticamente demansionati e percependo la stessa paga!
In passato l’azienda ha anche minacciato di pagare la metà degli stipendi e da lì sono partite le mobilitazioni, perché non possiamo consentire una strumentalizzazione dei lavoratori. Tutto questo non è assolutamente consentito e stiamo denunciando da mesi il pericolo che il dimezzamento degli equipaggi aumenti il rischio di incidenti sul lavoro. Noi – afferma la Segretaria generale della Uiltrasporti – questo non lo possiamo consentire, abbiamo chiesto al Ministero dei Trasporti un incontro rispetto alla convenzione per la mobilità verso le isole minori ma contestualmente l’azienda deve tornare sui suoi passi altrimenti le mobilitazioni non finiranno! Ci aspettiamo grande adesione! – conclude.

Ricordiamo che le OO.SS. Uiltrasporti, Filt-Cgil e Fit-Cisl hanno disdettato degli accordi per risposta al comportamento aziendale e presentato delle diffide legali delle quali si aspetta l’esito.

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